Mitarbeiterentwicklung

Fördern Sie das Wachstum Ihrer Mitarbeiter.
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Was ist Ihr Ziel?

Verstehen Sie die Treiber von Höchstleistung und Engagement.
Stellen Sie sicher, dass Ihre Talente zukunftsorientiertes, relevantes Wissen erwerben.
Erkennen Sie Muster und Engpässe in der Karriereentwicklung, um besser für zukünftige Bedürfnisse zu planen.
Halten Sie Ihre Mitarbeiter aktiv, indem Sie maßgeschneiderte Lernreisen anbieten.

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Was wir tun

Durch die Datenanalyse überprüfen wir den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter.
Wir analysieren Trends in der Personalentwicklung.
Wir identifizieren vorhandenes Wissen im Unternehmen und messen den Lernerfolg.
Wir segmentieren den Entwicklungsbedarf der Mitarbeiter entsprechend der Geschäftsstrategie und -trends.

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Was Sie mit uns erreichen

Simulation zukünftiger Personalanforderungen und Entwicklungsmodelle
Identifikation der individuellen Karrierepfade
Engagierte Mitarbeiter durch maßgeschneiderten Entwicklungsansatz

Weitere Anwendungsfälle

HanseWerk

Bessere Rekrutierungs- und Talententwicklungsstrategie mit Hilfe von makroökonomischen Daten

Konzentrieren Sie sich verstärkt auf die Leistungen für Mitarbeiter als Instrument zur Gewinnung und Bindung von Spitzenkräften. Erwerben Sie die besten Talente und minimieren Sie Ihre Fluktuationsrate.