• Skill up and get #smartPeople

    Entdecken und verbinden Sie das Wissen in Ihrem Unternehmen, entwickeln Sie Ihre Mitarbeiter und bauen Sie eine agile Belegschaft auf.

Entdecken.

Machen Sie Wissen sichtbar und entdecken Sie versteckte Fähigkeiten

Verbinden.

Verbinden Sie das Wissen ohne Barrieren

Entwickeln.

Bieten Sie Ihrer Belegschaft eine Platform zum Lernen, um Qualifikationslücken zu schließen

Verwandeln.

Gestalten Sie Ihre Kultur und Fähigkeiten, um für die Zukunft gerüstet zu sein

Machen Sie das Unsichtbare sichtbar.

Mit #smartPeople bieten wir Ihnen einen tiefen Einblick in Ihre organisatorischen Fähigkeiten. Sie erhalten Transparenz über versteckte Mitarbeiterpotenziale durch automatisierte Kompetenzbewertungen und sind in der Lage, das reale Potenzial Ihrer Mitarbeiter und Ihres Unternehmens freizusetzen.

Machen Sie Ihr Fachwissen sichtbar und lernen Sie, wie Sie es verbinden können.

Identifizieren Sie Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen ganz einfach mit den richtigen Fähigkeiten, um offene Stellen oder Projektteams zu besetzen oder Aufgaben basierend auf unserem besten Matching-Algorithmus zu erledigen. Alle Mitarbeiter werden automatisch informiert, wenn eine Vakanz, ein Projekt oder eine Aufgabe ihrem Qualifikationsprofil entspricht.

#smartPeople – die Netzwerkorganisation.

Verbinden Sie die Mitarbeiter in Ihrer Organisation, um die Netzwerke und den Wissensaustausch zu verbessern, auch wenn sie nicht im selben Büro arbeiten. #smartPeople hilft Ihnen, agile Strukturen für sehr unterschiedliche Mitarbeiter aufzubauen und Abteilungsbarrieren zu überwinden.

Verschaffen Sie sich Ihren persönlichen Überblick.

Sehen Sie die neuesten offenen Stellen oder Projektaufgaben im Unternehmen, Ihre persönliche Punktzahl und die Einladung, einem Projekt beizutreten oder die Vakanz zu besetzen – alles in Ihrem individuellen Dashboard.  Überprüfen Sie Ihre neuesten Nachrichten und bewerben Sie sich für neue Herausforderungen!

Kennen Sie Ihre Fähigkeiten und Potenziale.

Verschaffen Sie sich einen klaren Überblick über Ihr persönliches Kompetenzprofil: Sehen Sie, welche Fähigkeiten Sie auf welcher Ebene haben und wissen Sie, welche Fähigkeiten Sie weiterentwickeln können, um Ihre persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen und zukunftsorientiert zu bleiben! Sie können Ihre neuen Kompetenzen jederzeit hinzufügen, um ein aktuelles Profil zu haben.

Kombiniere deine Fähigkeiten und finde neue Herausforderungen.

 A.I. Algorithmen berechnen Ihre Übereinstimmung zwischen Ihren Fähigkeiten und Aufgaben oder Jobrollen, an denen Sie interessiert sind. Sie sehen Ihre perfekten Matches und wissen auch genau, an welchen Fähigkeiten Sie noch arbeiten müssen, um die Anforderungen zu erfüllen.

Entwickeln Sie sich für die Zukunft.

Basierend auf Ihren Karrierezielen erhalten Sie eine individuelle Lernreise, um Ihre Qualifikationslücken zu schließen und sich auf Ihren zukünftigen Traumjob oder -projekt vorzubereiten! Anstelle der standardmäßig vorgeschriebenen Schulungen erhalten Sie maßgeschneiderte Schritt-für-Schritt-Vorschläge, einschließlich der Aufwandschätzung und konkreter Schulungen, die Sie durchführen können.

Austausch von Fähigkeiten und Erfahrungen.

Teilen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen, indem Sie in neuen Projekten arbeiten und sich mit neuen Aufgaben herausfordern, die Abteilungsgrenzen überwinden. Lernen Sie Menschen kennen, die die Experten auf dem Gebiet sind, für das Sie sich interessieren. Du kannst einen Mentor für ein bestimmtes Thema finden oder selbst einer werden.

Ihre Pakete.

Essential

  • Kompetenzbewertung
  • Skill Katalog mit mehr als 10 Millionen Skills
  • Aufgabenbasierte Personalausstattung

Professionell

Add-ons zu Essential

  • Automatisiertes, auf A.I. basierende Skillbewertung
  • Globale Trainingsinhalte
  • Binnenmarkt (Post & Match)
  • Projektbesetzung
  • Zukünftige Qualifikationsbewertung (basierend auf Arbeitsmarkttrends)
  • Zukünftiges Arbeitsmodul
  • Job-Rotation
  • Telefonischer Support

Enterprise

Add-ons zu Professional

  • Integration des internen Lernens
    Managementsysteme
  • Integration des internen / externen Rekrutierungsportals
  • Single Zeichen auf
  • Individuelle telefonische Unterstützung
  • Individueller Ansprechpartner für die Umsetzung
  • Whitelabeling (individuelle
    Unternehmensanpassung)

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